《没有任何借口》读后感--加纳团队

三心

丁国君

        近日拜读《没有任何借口》，为书中自我负责，勇于担当，不找借口的理念而触动。作为德瑞团队中的一员，我无比期望看到一个强大的德瑞，同时在公司变得强大的过程中，我自身也得到质的提升，与公司一起成长，实现我个人在德瑞的名利双收。

        品味过《没有任何借口》之后，我认为作为团队的一员，应当具备“三心”：责任心，事业心，爱心。

        首先说说责任心。从本书中体现出来的最闪耀的精神便是高度的责任心，不推辞，不回避。作为大家庭的一员，责任就是竭尽全力去完成工作，为集体创造价值，为自己创造价值，在其位，谋其政。 有责任意识的人无论处在什么职位，小事永远不是懈怠的借口，困难永远不是退缩的理由，他会绷紧自己的神经，全身心投入到工作中去，积极圆满的完成工作。

        不想当将军的士兵不是好士兵。事业心就要求我们把手上的工作作为终身的事业来经营，并设立更高更远的目标。许多人每天被理性的杂事、琐事淹没，疲于应付，浑浑噩噩，碌碌无为，不知不觉中被工作牵着鼻子走，而不是被事业目标和梦想鞭策着，我“要”做和我“得”做的区别就在于此，这种工作和生活注定要远离成功，远离精彩，更谈不上在德瑞圆梦。在德瑞这样一面方兴未艾的旗帜下，我坚信，功夫不负有心人。

爱心是书中极少提到的，军校毕竟是纯粹的军人事业，而作为一个公司一个团队，除了具备军人一样铁的纪律之外，还应当充满关怀。纪律和不推脱不妥协的精神可以被视为硬件，而爱心是事半功倍的软件。同事之间无条件地相互帮助，上下级之间互相关心，才会使我们德瑞的团队从内心里主动紧紧地团结起来，而不是依靠外部的强制力。

        责任心，事业心这是我对“没有任何借口”的理解，结合实际情况，爱心同样不可或缺。我将秉承“三心”的指引，为德瑞的进步而奋斗，为在德瑞实现我的梦而努力。

        德智双馨天行健

        锐意进取平四海

        梦怀绥靖望偏安

        当斥方遒祭少年